熱烈祝賀百分百科技分中心經理營銷會議圓滿召開

         　

辭舊迎新，輝煌的2013華麗謝幕，嶄新的2014正盛裝啟航。2014年2月10日－2月14日，百分百科技圓滿召開了以“堅持、超越、重生”為主題的2014年全國分中心經理營銷會議。會議主要涵蓋以下內容：

一、集團董事長曾董培訓-產品的外延與做人的外延

曾總通過多個案例向我們講解了產品的外延及做人的外延，產品的外延是指產品提供的超出顧客期望的服務或者價值。一個完整產品中的附加的服務和增加的利益，包括送貨服務、安裝服務、質量保證、保修和維護、包裝服務等。產品競爭已經更多的集中到了外延服務（或者說增值服務）方面的競爭上。

 

二、安總培訓-超越

安總通過講述了鷹經過痛苦的蛻變過程才可得以重生，告訴了我們不管過去我們飛得多高，多遠，我們都需要擺脫過去才能重生，才會飛得更高更遠;人只有不斷的堅持、頑強的超越、輝煌的重生，才能徹底的綻放自己的人生。

 

三、產品知識培訓

會議期間劉副總給我們講解了公司LED產品及商標的規劃，科技技術總監陽頌兵給我們培訓了LED產品知識，讓營銷人員更加清楚了解公司的產品。

　 　

四、溫泉會議-微聚總裁趙平老師培訓

2014年2月11日至13日，百分百科技營銷人員及部分二線員工一起外出參加了惠州龍門溫泉會議，2月12日公司總經理安波滔特邀請微聚總裁趙平老師在惠州龍門云頂溫泉酒店給我們分享了為期一天題為“高管運營智慧”培訓課程。輕松幽默的教學氣氛和互動的教學方式使得所有參訓人員很快就融入其中。通過培訓拓寬了營銷人員的視野，增長了知識，提高了業務素質。

五、各分中心總結與分析

2013年在集團公司的正確領導和大力支持下，各分中心充分執行各項營銷政策和管理目標，在極為激烈的市場競爭中，搶抓機遇、攻堅克難、頑強拼搏、不懈努力，以高度的責任感和高度的執行力完成了2013年度的銷售責任指標。安波滔總經理、邱建平副總代表公司感謝奮戰在銷售一線的全體員工一年來所付出的艱辛和不懈努力、祝賀大家取得的不易成績，同時也從銷售分析、營銷舉措、管理措施及存在的不足等多個方面對2013工作進行了全面、客觀的回顧與分析，并對2014年的營銷政策與參會人員進行了宣貫，包含營銷人員管理、薪資考核、出差說明、區域劃分等方面。　

六、表彰大會

2013年各項成績的取得與每一位營銷人員的辛勤努力及二線人員工作上的大力支持息息相關。在2月14日下午舉行的百分百科技2013年度表彰大會上，對來自各區域的優秀經理、優秀區域經理以及堅守在二線工作崗位上的多名優秀員工進行了表彰。

　　榮譽是對獲獎員工2013年優秀表現的肯定，對于調動2014年工作積極性方面，具有直接的鼓勵作用。同時更具有一定的啟迪和激發作用，為開展更公平競爭，全面提高業務和辦公效率方面搭建了平臺。

最后，公司領導希望每一位營銷人員都能找到自己的源動力，衷心祝愿大家在新的一年里取得更大的成績，為集團公司營銷再上新的臺階做出新的更大的貢獻。